Jobba hos Kronofogden - öva inför kapacitetstest med JobTestPrep
Vill du jobba på en arbetsplats med hög fart, varierande uppgifter och med stabila villkor? Då kanske Kronofogden är något för dig. Har du sökt ett jobb och fått ett mail om att du behöver ta arbetspsykologiska test innan intervjustadiet har du kommit rätt då vi erbjuder övning inför just de test du behöver ta.
Kronofogden PrepPack™
Test och övningsmaterial är på engelska och svenska:
- Övningstest som simulerar Aon cut-e test scales:
numerical, eql, verbal, cls, ix, sx, lst, tmt, nav, E3+, rt - Övningstest som simulerar smartPredict:
gridChallenge, switchChallenge, digitChallenge - Övningstest i informationshantering:
clues (i nuläget på engelska) *med guide på svenska* - Adept-15
- Studieguider med förklaringar och lösningmetoder för:
scales ix, scales sx, gridChallenge, switchChallenge
Mobilvänligt PrepPack™ | 24/7
Kronofogdens rekryteringsprocess - en kort översikt
Steg 1. Skicka in ansökan och få ett bekräftelsemail på att ansökan har kommit in. Ansökan kräver svar på specifika frågor.
Du kan endast ansöka tills ansökningstiden har gått ut, sedan tar jobbannonsen bort direkt från sajten.
Steg 2. Verkar du passa för tjänsten, alltså uppfyller kraven och din CV är tillräckligt relevant får du skickat ett mail med ett kapacitetstest med tester från Aon som du måste genomföra och klara för att gå vidare till nästa steg. Kapacitetstestet innehåller både ett personlighetstest eller arbetsrelaterat beteendetest, logiktest och andra typer av kognitiva test.
Du får veta via mail om du gått vidare eller inte.
Steg 3. Klarar du detta urvalssteg blir du kallad till en kompetensbaserad intervju med en HR-expert. Alla som gått igenom intervjustadiet blir kontaktade vare sig de får jobbet eller ej.
Steg 4. Den relevanta kandidaten erbjuds anställning.
Var kommer JobTestPrep in? Öva inför kapacitetstestet
Så var kommer vi in och vad kan vi erbjuda dig som kandiderar till ett jobb hos Kronofogden? JobTestPrep erbjuder dig ett övningspaket med Aons tester, vilket inkluderar logiktest, verbala test, numeriska test, språktest och mer. Övning ger alltid färdighet och när konkurrensen är hög och kraven många kommer vår övning med vårt Kronofogden PrepPack™ få dig att känna dig säkrare, lugnar och väl förberedd inför ditt rekryteringstest. Nedan kan du se några exempel på test i vårt övningspaket.
Exempel från induktiv logik - scales clx
Dessa två rutmönster följer en regel.
Vilka två av dessa rutmönster följer samma regel?
Regeln är att alla figurer i rutmönstret är samma. De enda rutmönstrena som följer regeln är svarsalternativ 1 och 3.
Exempel från deduktiv logik - scales lst
Vilken symbol skall ersätta '?' ?
Exempel från verbal förmåga - scales verbal
Steg 1: I vilken flik hittar du information om det här påståendet?
Flying Colors damkläder har för närvarande inga butiker i Kina. Detta kommer antagligen att förändras om ungefär ett år.
Detta bör ta mindre än 8 sekunder.
Påstående: Flying Colors damkläder har för närvarande inga butiker i Kina. Detta kommer antagligen att förändras om ungefär ett år.
Påståendet handlar om den geografiska placeringen av Flying Colors butiker. Fliken Geografisk placering borde alltså innehålla den relevanta informationen.
Steg 2: Är påståendet sant, falskt eller vet ej? För att avgöra det tittar du i den valda (korrekta) fliken. (Detta bör ta mindre än 8 sekunder.)
Det rätta svaret är: Vet ej
Förklaring:
Påståendet gäller den geografiska placeringen av kedjans butiker, och således är fliken Geographic positioning rätt flik att leta information i.
Påståendet gäller dessutom damkläder, och Kina nämns över huvud taget inte i stycket om damkläder. Vi saknar därför helt information för att avgöra om påståendet är falskt eller inte.
Korrekt svar är med andra ord: Icke tillämpligt.
Tips
Svaret ”Icke tillämpligt” baserades på informationen i en enda flik.
Om du har tid över kan det vara en god idé att snabbt kolla igenom andra, mindre självklara flikar, för att kontrollera att du inte missat relevant information
Med detta sagt: Det faktum att du baserat svaret på en flik som uppenbart borde innehålla den information du söker, är en klar indikation på att du hittat rätt flik och att det svar du kommit fram till är korrekt.
Exempel från numerisk förmåga - scales numerical
Steg 1: I vilken flik hittar du information om påståendet nedan?
Intäkterna per aktie under det andra kvartalet av det senaste räkenskapsåret var ungefär dubbelt så höga som under det första kvartalet det året.
Detta bör inte ta mer än 10 sekunder.
Påstående: Intäkterna per aktie under det andra kvartalet av det senaste räkenskapsåret var ungefär dubbelt så höga som under det första kvartalet det året.
Uttrycket ”intäkter per aktie” indikerar att den relevanta informationen bör återfinnas i fliken ”Aktiesammanfattning”. Denna flik bör alltså vara det korrekta valet.
Bildkälla: exempel från ett övningstest inför scales numerical
Steg 2: Är påståendet 'sant', 'falskt' eller du 'vet ej'? För att avgöra det tittar du i den valda (korrekta) fliken. (Detta bör inte ta mer än 10 sekunder).
Det rätta svaret är: Sant.
Förklaring:
Tabellen innehåller olika typer av finansiell information för det senaste räkenskapsårets tre första kvartal. (Lägg även märke till informationen under tabellen.)
Vinsten per aktie för kvartal 1 och 2:
0,16 € i kvartal 1 och
0,30 € i kvartal 2
0,30 € / 2 = 0,15 €
0,16 € är mycket nära värdet 0,15 €.
Påståendet är med andra ord sant.
Tips
Lägg märke till påståendets exakta formulering. Det finns två rader i tabellen som visar vinsten per aktie. Så hur kan du veta vilken av dessa två rader som innehåller den information du behöver?
Termen "Rolling 12 months " beskriver en 12-månadersperiod som kan börja vid valfri tidpunkt oavsett månad eller bokslut.
Eftersom påståendet vi har att ta ställning till gäller vinster per aktie under specificerade kvartal under räkenskapsåret och inte allmänt inom de nuvarande 12 månaderna, så är det informationen i den övre raden som är den relevanta.
Exempel på arbetsrelaterat beteendetest - Adept-15
Exempel på resultat
Behöver du några andra test eller vill du dela med dig av information om testen eller liknande får du gärna kontakta oss.
Lycka till!
